ありがとう 何かを頼んで手伝ってくれた相手に 「ありがとう！」って言います 「ありがとう！」という言葉を 感じよく言うだけで相手は幸せやねん 自分のしたことが「人の役に立つ」 ということを感じます 「ありがとう！」って感…

これからの時代は 「独自の価値」がなければやっていけない 「独自化」というのが価値が必要やね モノが売れないのは 不景気や環境のせいとちゃうねん 世の中が変わったということ みんなが夜更かしをしてスマホで遊ぶのも 世の中…

自分で主体的に考えて動く社員が欲しい 経営者からよー言われるねん 残念ながら そんな社員おりまへん(^^ゞ せやから 今おる「ふつうの社員」を育てるねん 行動を改善することで、社員は成長しよる 一般的な人材育成は・・・ …

できない理由 成果が上がらない社員は・・・ 言い訳がめっちゃうまいねん ホンマに感心するわ😱 何かをしようとしても できない理由を探すのは簡単 それに やらない限り失敗もせーへんしな😁&#…

関係性 人とのかかわり合いが必要な時代やね 関係性がめっちゃ大切やねん 大切なのは・・・ みんなで力を合わせて 世の中を良くしていこうという心💖 そして 共感や共創という思い ホンマに関係性がめっちゃ重要…

世の中の価値観が変わってきとるな🐶 以前は 有名大学を出て、一流企業に就職して ピシッとスーツを着て第一印象を良くして という価値観があったけど 外見での判断が重視された時代から 何のために働くのか？ ど…

幸せになりたい❗ って言う人は多いんやけど 幸せとは何なのか？ 不幸の最大の理由は、幸福の追求である。 　　　　　　　　　　　　カール・ユング めっちゃ深いなぁ〜 日本には 俺が何かを言うと 何を？ どうや…

自己実現ってめっちゃ大切やねん 自己実現とは自分が何を実現したいかってこと 日本では・・・ 働くことが一番になっている風潮があります そうではなくて 自分が何を実現したいかをはっきりさせて それを実現する手段として仕事が…

一人で考えることには限界があります みんなで考えるといろんなアイデアが出ます 「三人寄れば文殊の知恵」って言うじゃない？ 要は「チーム作り」が大切やねん このチーム作りをしっかりとせんとあかん😊 いろんな…

リーダーシップで大切なのは 自らが手本を示すこと そうしないと口ばっかりのリーダになるねん 口ばっかりのリーダーは・・・ メンバーから信頼されません これ間違いありません😹 前例をつくって自分が手本を見せ…